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        招賢納士
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        以人為本,圍繞公司戰略目標,以人才隊伍能力建設為重點,以機制創新為動力,通過改革、創新、合作、共享,構建并完善公平、競爭、激勵、高效的人力資源管理機制和發展平臺

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